Нилов: подход «пообещать — не значит жениться» не должен быть в трудовых отношениях

Подход «пообещать — не значит жениться» не должен присутствовать в трудовых отношениях. Как сообщил в своем Телеграм-канале глава Комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов, соответствующий законопроект внесен на рассмотрение в Думу. Если гарантированное предложение о трудоустройстве в письменном виде было предоставлено специалисту, с ним должен быть заключен трудовой договор, причем на условиях, идентичных тем, что указаны в оффере, написал он. Депутат отметил, что возможность выбирать род деятельности, свободно распоряжаться своими профессиональными...