Эксперт Подольская: работодатель обязан продлить командировку при задержке рейса

Как она отметила, если дни задержки в пути пришлись на выходные или праздничные дни, оплата за эти дни должна производиться в двойном размере, исходя из среднего заработка работника МОСКВА, 9 мая. /ТАСС/. Работодатель должен продлить проживание в отеле и выплатить командировочные, если сотрудник не смог вылететь из-за задержки или отмены рейса. Об этом сообщила ТАСС эксперт Президентской академии Татьяна Подольская. "Работодатель обязан не только продлить проживание в отеле и выплатить суточные (командировочные) за все дни задержки, но и в случае, если дни задержки в пути пришлись на...