«15 суток — не прогул»: Адвокат объяснил, можно ли лишиться работы после ареста

Оглавление Что делать работнику Нужно ли оформлять больничный Адвокат назвал административный арест уважительной причиной отсутствия на работе Административный арест на срок от трёх до 15 суток — ситуация неприятная, но далеко не всегда критичная для карьеры. Как объяснил Life.ru адвокат Сергей Жорин, отсутствие на работе по этой причине обычно признаётся уважительным. По словам юриста, человек объективно не может выйти на работу, поскольку находится в месте отбывания административного ареста и ограничен в свободе передвижения. В Трудовом кодексе РФ нет закрытого перечня уважительных...