HR-специалист Богословская рассказала, как произвести впечатление на собеседовании

HR-эксперт Татьяна Богословская заявила, что на собеседовании работодатели оценивают не только профессиональные навыки кандидата, но и его умение выстраивать коммуникацию. Gettyimages.ru В беседе с «Газетой.Ru» она отметила, что вместо общих фраз соискателям лучше рассказывать о конкретных достижениях и результатах работы. По словам HR-специалиста, важную роль также играют зрительный контакт, уверенная речь и осанка. Эксперт добавила, что кандидату стоит заранее изучить информацию о компании и задавать вопросы о задачах и перспективах работы. Ранее юрист по трудовому праву Дмитрий Кофанов...