В России активно внедряют ИИ в процесс подбора персонала

Технологии используются как во взаимодействии с работодателем, опросе, так и в собеседованиях и поиске нужного сотрудника. Такому подходу больше всего симпатизирует молодое поколение, а вот люди постарше относятся скептически. Как сейчас кадровики используют ИИ и не заменит ли искусственный интеллект HR-специалистов? Все пожелания работодателя оформляет за него искусственный интеллект. Клиенту лишь необходимо прийти на беседу со специалистом, рассказывает управляющий кадровым агентством Кристина Селёхина. Её компания помогает в подборе сотрудников. Встреча с работодателем записывается, а...