Стало известно, когда возможен перевод сотрудника на удаленную работу

В случае аномальной жары Фото: сгенерировано с помощью нейросети «Шедеврум» Перевод сотрудника на удаленный режим работы может быть осуществлен в случае аномальной жары по соглашению с работодателем или при введении специальных правовых режимов. Об этом сообщил ТАСС председатель Комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов. «Трудовое законодательство позволяет переводить, по договоренности работника и работодателя, работника удаленно. Закреплены гибкие формы занятости – это удаленная занятость, это смешанная занятость. В связи с тем, что где-то возможны...