Можно ли отказать в приеме на работу из-за отсутствия документов воинского учета

© diy13 / Фотобанк 123RF.com В суде рассматривалось дело по иску гражданина о признании незаконным отказа ему в приеме на работу (Определение Второго КСОЮ от 1 июля 2025 г. № 8Г-15827/2025 ). Причиной отказа послужило то, что гражданин не предоставил работодателю военный билет. Суды трех инстанций нарушений в действиях работодателя не обнаружили. Документы воинского учета были затребованы у истца в соответствии со ст. 65 ТК РФ , а незаключение трудового договора с соискателем, их не предоставившим, не свидетельствует об отказе в приеме на работу по основаниям не связанным с деловыми...