Работодателям порекомендовали адаптироваться к поливоркингу

Эксперт Пономарева: компании опасаются потери лояльности из-за поливоркинга Тренд на поливоркинг — регулярную или параллельную занятость сотрудников в нескольких местах набирает популярность. Однако многие работодатели до сих пор воспринимают это явление как угрозу для лояльности и сосредоточенности персонала. Эксперт Елена Пономарева в беседе с «» призвала изменить этот устаревший подход. Пономарева уточнила, что поливоркинг может проявляться по-разному: кто-то называет это фрилансом, кто-то — проектной работой по интересам, а кто-то и вовсе избегает конкретных названий, чтобы не...