Большинство вакансий в России оказались фейковыми. Компании публикуют их не для найма, а чтобы мониторить рынок

Рынок труда манит соискателей множеством предложений, однако за завесой изобилия скрывается суровая реальность: большинство размещенных вакансий являются фейковыми – всего лишь «пустышки». Компании, руководствуясь меркантильными интересами, используют объявления о найме не для реального поиска сотрудников, а для достижения иных, зачастую скрытых целей. Лишь малая часть - реальные вакансии Согласно экспертным оценкам, лишь 10-30% вакансий, представленных на российских работных сайтах, соответствуют действительности и предполагают активный набор персонала. Остальные объявления служат иным...