В Минтруда напомнили, что в Беларуси несовершеннолетние могут быть приняты на работу с 16 лет, а с письменного согласия одного из родителей или попечителя - с 14 лет. "Трудовой договор с несовершеннолетним заключается только в письменной форме, в двух экземплярах.
Об особенностях приема на работу несовершеннолетних рассказали в Минтруда
Данные о правообладателе фото и видеоматериалов взяты с сайта «Витебский районный исполнительный комитет», подробнее в Условиях использования