Госдума приняла закон об увеличении годового лимита сверхурочных работ с 120 до 240 часов. Документ уточняет правила оплаты переработок, вводит дополнительные гарантии для пенсионеров и работников с вредными условиями труда, а также предоставляет право на оплачиваемый день для диспансеризации.
Государственная Дума приняла во втором и третьем чтениях правительственный законопроект с поправками в Трудовой кодекс. Ключевое изменение — увеличение максимальной годовой переработки со 120 до 240 часов. При этом сохраняется норма о 4 часах сверхурочной работы в течение двух дней подряд.
Оплата сверхурочных
- Первые два часа в день — минимум в полуторном размере.
- Последующие часы — минимум в двойном.
- При суммированном учете рабочего времени, начиная со 121-го часа переработки в год, каждый час оплачивается не менее чем в двойном размере.
Ограничения
Лимит 120 часов в год останется для сотрудников государственных и муниципальных учреждений, работающих по внутреннему совместительству более чем на 0,25 ставки, а также работников с вредными условиями труда.
Привлекать к переработкам пенсионеров, предпенсионеров и «вредников» можно только с их письменного согласия и при отсутствии медпротивопоказаний.
Дополнительные нормы
Работники, перерабатывающие сверх 120 часов в год, получают право на один оплачиваемый рабочий день в год для диспансеризации.
Запрещено отзывать из отпуска сотрудников с вредными или опасными условиями труда (исключение — катастрофы, аварии и стихийные бедствия).
Ранее Член Комитета Госдумы по промышленности и торговле Алексей Канаев отметил, что законопроект сбалансированный и не ущемляет трудовые права граждан. Возможность работать сверхурочно будет доступна только при строгом соблюдении условий: при наличии отраслевого соглашения или коллективного договора, а также при обязательном письменном согласии самого работника, пояснил депутат.