Синдром менеджера: как распознать и остановить выгорание руководителя

Управленцы справляются с ним сами, тогда как оно напрямую влияет на здоровье, производительность и текучесть кадров Более 55% российских менеджеров часто или постоянно испытывают стресс на работе, выяснила в своем исследовании консалтинговая компания Coleman Group (CG), специализирующаяся на кадровом рынке. Аналитики CG использовали индекс, отражающий риски выгорания для трех должностных групп. Самый высокий риск, согласно их подсчетам, оказался у топ-менеджеров и руководителей отделов, самый низкий – у работников начальных позиций. Линейные сотрудники – специалисты и менеджеры – имели...