СРОК ПРИЕМА ЗАЯВЛЕНИЙ ДЛЯ УЧАСТИЯ В КОНКУРСЕ:
С 25 декабря 2025 г. до 25 января 2026 г.
МЕСТО ПРИЕМА ЗАЯВЛЕНИЙ ДЛЯ УЧАСТИЯ В КОНКУРСЕ:
400002, г. Волгоград, проспект Университетский, 26, каб. 122, понедельник-пятница с 9-00 до 16-00. E-mail: volgau@volgau.com
МЕСТО, ДАТА И ФОРМА ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА:
Конкурсы и выборы на замещение указанных должностей будут проводиться в очной форме, начиная с 06 февраля 2026 г., в соответствии с Планами-графиками заседаний Ученого совета университета и Ученых советов факультетов (институтов).
ПОРЯДОК И СРОКИ ВНЕСЕНИЯ ИЗМЕНЕНИЙ В УСЛОВИЯ КОНКУРСА, А ТАКЖЕ ЕГО ОТМЕНЫ В СООТВЕТСТВИИ СО СТАТЬЕЙ 1058 ГРАЖДАНСКОГО КОДЕКСА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ:
Изменение условий, либо отмена конкурса производится путем опубликования соответствующего объявления на официальном интернет-сайте университетаwww.volgau.comв разделе «Конкурсы на замещение вакантных должностей, выборы».
Наименование кафедры или факультета | Наименование должности | Срок заключения трудового договора, соответствующий сроку избрания по конкурсу |
| Информационные системы и технологии | Ассистент | 3 года |
К заявлению (для работающих в университете сотрудников) прилагаются список опубликованных учебных изданий и научных трудов за отчетный период, заверенный в установленном порядке, отчет о деятельности, документы о повышении квалификации, справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям.
К заявлению претендентов, не работающих в университете, дополнительно должны быть приложены копии документов, подтверждающих соответствие претендента квалификационным требованиям, и документы, подтверждающие отсутствие у него ограничений на занятие трудовой деятельностью в сфере образования, предусмотренных законодательными и иными нормативными правовыми актами:
- диплом о высшем образовании (копия);
- диплом о наличии ученой степени (копия);
- аттестат о наличии ученого звания (копия);
- сведения о претенденте на должность ППС (личный листок по учету кадров);
- паспорт гражданина РФ (копия);
- копия трудовой книжки;
- справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям.