Почти 40% разницы: в Кузбассе зарплаты женщин серьёзно отстают от мужских

Слабый пол мало зарабатывает.

Почти 40% разницы: в Кузбассе зарплаты женщин серьёзно отстают от мужских

Аналитическое агентство FinExpertiza провело исследование гендерного разрыва в заработных платах по всем регионам России. Результаты показали, что Кемеровская область входит в число территорий с самым высоким уровнем неравенства.

Разница между зарплатами мужчин и женщин в регионе составляет 39,5%. Это означает, что女性 зарабатывают почти на две пятых меньше мужчин при аналогичной занятости.

Кузбасс разделяет 6–7-е место с Иркутской областью (тоже 39,5%). Хуже ситуация только в Мурманской области (47%), Забайкальском крае (44%), Еврейской АО (43,8%), Хакасии (40,6%) и Астраханской области (39,9%).

Соседи Кузбасса

  • Хакасия — 40,6% (разрыв чуть выше)
  • Иркутская область — 39,5% (на том же уровне)
  • Бурятия — 39,2% (немного лучше)
  • Республика Алтай — 20,4% (значительно меньше, один из лучших показателей в России)

В Ингушетии и Кабардино-Балкарии (13,8%), Ивановской области (19,8%), Республике Алтай (20,4%). В этих регионах зарплаты мужчин и женщин наиболее равны.

Исследование показывает, что проблема гендерного неравенства в оплате труда особенно остро стоит в промышленных и добывающих регионах страны, включая Кузбасс.

Данные о правообладателе фото и видеоматериалов взяты с сайта «MK.RU Кузбасс», подробнее в Условиях использования
Анализ
×