Камчатский государственный технический университет занял шесть первых мест в федеральных рейтингах трудоустройства выпускников по различным направлениям. Специалисты, которых готовит вуз, быстро и успешно строят карьеру после обучения по направлениям бакалавриата и магистратуры в наиболее востребованных отраслях российской экономики.
Рейтинги трудоустройства молодых профессионалов опубликовал портал «Работа России» — каждый из перечней учитывает подготовку студентов по профилю, долю трудоустроенных и уровень их зарплаты. Камчатский государственный технический университет стал лидером России сразу по шести направлениям:
«Техника и технологии кораблестроения» (бакалавриат, большая численность);
«Сельское, лесное и рыбное хозяйство» (бакалавриат, малая численность);
«Промышленная экология и биотехнологии» (бакалавриат, малая численность);
«Промышленная экология и биотехнологии» (магистратура, малая численность);
«Науки о земле» (магистратура, малая численность);
«Аэронавигация» (бакалавриат, малая численность).
Выпускники вышеперечисленных направлений, как правило, определяются с трудоустройством еще на последних курсах обучения. А после прихода в компанию они быстро поднимаются по карьерной лестнице.
«Наш университет активно развивается, стремится дать студентам максимум возможностей, чтобы они стали высококвалифицированными специалистами, востребованными на рынке труда. Мы считаем своей главной задачей подготовку для экономики Камчатского края, в первую очередь для рыбного хозяйства, высококвалифицированных кадров, заинтересованных в том, чтобы жить и работать на полуострове. Лидерские позиции университета в национальных рейтингах – это не только оценка текущей работы, но и большая ответственность соответствовать и дальше высоким стандартам обучения», — отметил ректор Камчатского государственного технического университета Сергей Левков.
Национальные рейтинги трудоустройства выпускников по поручению президента РФ рассчитывают с 2025 года в рамках национального проекта «кадры». Место вуза в рейтинге рассчитывают на основе доли трудоустроенных выпускников через два года после выпуска и их медианной заработной платы на второй год работы. Данные поступают из Рособрнадзора и Социального фонда России. Учитывается работа по трудовым и гражданско-правовым договорам, а также ведение собственного дела.