Законопроект о минимальном почасовом размере оплаты труда (МРОЧ) разработан и направлен в правительство Российской Федерации. Он даст возможность ввести гарантированную планку дохода при неполной занятости. Об этом ТАСС сказал глава комитета Госдумы по труду, соцполитике и делам ветеранов Ярослав Нилов.
«
», — отметил Нилов.
Член Госдумы сказал, что введение МРОЧ даст возможность рассчитывать стоимость часа «исходя из того, что человек может работать несколько часов в неделю».
«
Соответственно, для того чтобы не обесценивать его труд, нужно установить минимально гарантирующую планку, такое предложение с правительством сейчас обсуждается
», — добавил Нилов.
«
Я думаю, что правильно было бы — подчёркиваю, это пока идея — правильно было бы на уровне федерального закона устанавливать и МРОТ, и минимальный размер оплаты труда в час. Это было бы справедливо, это были бы дополнительные закреплённые законом трудовые гарантии для тех наших работающих граждан, кто работает в формате неполной занятости
», — сказал глава комитета.
Поправки предложено внести в Трудовой кодекс РФ. Документом предусмотрено «ежегодное установление федеральным законом минимального почасового размера оплаты труда одновременно с МРОТ (минимальным размером оплаты труда за полный месяц работы — Прим. ред.)», а ещё закрепляется, что данный показатель «не может быть ниже стоимости часа работы, исчисленной из МРОТ в Российской Федерации». Уточняется, что МРОЧ должен быть гарантированно обеспечен «со стороны работодателей и соответствующих бюджетов».
В пояснительной записке к законопроекту сказано, что сейчас при труде на условиях частичной занятости получаемая зарплата, рассчитанная на основе месячного МРОТ, «часто оказывается существенно ниже прожиточного минимума, что не соответствует основополагающему принципу достойного труда».
«
Минимальный почасовой уровень оплаты труда по оценкам экспертов Международного бюро труда (МОТ) должен составлять не менее трёх долларов США в час (в пересчёте на национальную валюту). Нормы почасовой оплаты труда уже давно существуют во многих национальных правовых системах стран, находящихся на различных уровнях экономического развития
», — сказано в документе.
Из законопроекта следует, что разработку порядка определения среднемесячного количества рабочих часов, которое будет взято для расчёта минимального почасового размера оплаты труда, предложено поручить Минтруда РФ.