Кадровый дефицит сократился до 39 вакантных должностей.
Как сообщили на оперативном совещании правительства области, в 2025 году к работе приступили 95 выпускников целевого набора. Еще 61 человек продолжил обучение в ординатуре для получения дальнейшей специализации. Кроме того, по целевому набору в медучреждениях области начали работать 380 человек среднего медицинского персонала. Из других субъектов страны в регион приехали 15 врачей, а из других стран — 12. На ставки среднего медицинского персонала трудоустроились еще 44 медика.
«У нас наблюдается хорошая динамика по снижению числа вакантных должностей в медицинских учреждения региона по сравнению с другими регионами. В этом направлении проведена большая работа, она продолжается и сейчас. Мы нуждаемся в самых успешных врачах. Со следующего года хочу увидеть конкурс в наши больницы на замещение вакантных должностей врачей и среднего медперсонала, чтобы жителям оказывалась качественная помощь. Всем выпускникам из Белгородской области мы должны помогать с трудоустройством в наших учреждения здравоохранения», — отметил губернатор Вячеслав Гладков.
Наиболее востребованными остаются врачи общей практики и специалисты узкого профиля.