Иметь работу — мечта каждого четвёртого жителя Архангельской области, который имеет инвалидность.
По данным статистики, в регионе проживает 77 тысяч людей с ограниченными возможностями, из них в трудоспособном возрасте — 27 тысяч. А нашли вакансию только 7 тысяч. В этом году в службу занятости обратилась тысяча человек, но трудоустроены всего 283 человека. Находят работу чаще всего в сфере услуг, ЖКХ и творческих мастерских. Например, известный многим хрустальный мальчик Ян Кузнецов работает режиссёром монтажа. Инвалидность не мешает ему хорошо зарабатывать, быть публичным человеком и востребованным специалистом. Юрий Нестеренко почти тринадцать лет работает в Фонде социального страхования и ежедневно помогает людям с ограниченными возможностями здоровья.
Юрий Нестеренко, консультант отдела обеспечения инвалидов техническими средствами реабилитации ОСФР Архангелской области и НАО:
«Основная, наверное, мотивация для меня это, скажем так, наверное, дети, дочери, и, наверное, они в настоящий момент времени, они меня подталкивают, чтобы продолжать что-либо делать».
Закупка необходимых вещей для реабилитации, ведение и проверка документации, разработка технических заданий. Всё это входит в обязанности Юрия. В кабинете он — единственный мужчина. И незаменимый. Коллеги отзываются о нём исключительно с теплом. Жизнь этой девушки перевернулась в 2014 году. Но последствия аварии не мешают по-прежнему оставаться жизнерадостной и активной. Излучающая бесконечное добро Есения Кулагина с особым вниманием подходит к работе.
Есения Кулагина, консультант отдела обеспечения инвалидов техническими средствами реабилитации ОСФР Архангелской области и НАО:
«Работа у нас на самом деле — интересная, объёмная, но на самом деле — благодарная, потому что мы общаемся с получателями услуг по средствам телефонной связи и не редко получаем благодарность за свою работу. Я люблю жить, я люблю людей, которые меня окружают, и мне приятно отдать что-то этому миру, помочь».
Свободное время девушка посвящает вязанию. Любит спорт. Уверена, что её мечта реализоваться во всех сферах жизни непременно исполнится. Эти примеры — лишь исключения из правил. Чаще всего работодатели не горят желанием брать на работу людей с инвалидностью. Им кажется, что они будут часто сидеть на больничных, требовать к себе послаблений или некачественно выполнять работу. Тем более, чтобы принять на работу такого человека, надо переоборудовать для него рабочее место. Как собираются менять ситуацию и что делается в рамках декады инвалидов? Об этом расскажет заместитель министра труда, занятости и социального развития Архангельской области Наталья Слузлова.