Платформа по поиску работы hh.ru представила ИИ-помощника — сервис на базе генеративного искусственного интеллекта, предназначенный для автоматизации рутинных задач рекрутеров. Подробности — в распоряжении «Инка».
Сейчас доступ к новому инструменту имеют ограниченное количество пользователей, однако уже в декабре 2025 года сервисом смогут воспользоваться около 50% работодателей, зарегистрированных на платформе.
По словам генерального директора HeadHunter Дмитрия Сергиенкова, цель нового сервиса — не заменить профессионала, а переосмыслить процесс подбора персонала, освободив время для стратегических задач. Особенно востребованной эта разработка может оказаться в малом и среднем бизнесе, где наймом часто занимаются непосредственно руководители.
Функционал ассистента охватывает ключевые этапы рекрутинга: создание черновика вакансии на основе текстового описания, поиск подходящих кандидатов в базе hh.ru, ведение первичного диалога с соискателями, а также анализ откликов и резюме с формированием кратких выжимок. При этом итоговые решения по-прежнему остаются за человеком.
Прочитайте также
Пилотная фаза проекта продлится до начала 2026 года, после чего сервис будет масштабирован на всех клиентов hh.ru. Компания уже подала заявку на регистрацию товарного знака «ИИ-помощник» в Роспатент.
В ближайших планах — добавление таких функций, как помощь в онбординге новых работодателей, анализе проведенных собеседований и подсказки по коммуникации с кандидатами.