Поступление на государственную гражданскую службу в Луганское УФАС России осуществляется в соответствии со статьей 22 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» по результатам конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации либо без конкурса на основании Федерального закона от 04.11.2022 № 424-ФЗ «О внесении изменений в статьи 22 и 25.1 закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации», а также из кадрового резерва Управления Федеральной антимонопольной службы по Луганской Народной Республике, сформированного на конкурсной основе.
При поступлении на работу в Управление Федеральной антимонопольной службы по ЛНР предоставляются следующие документы:
- заявление с просьбой о поступлении на гражданскую службу и замещении должности гражданской службы;
- собственноручно заполненная и подписанная анкета (Утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 10 октября 2024 г. N 870);
- паспорт;
- документ, подтверждающий подачу заявления о нежелании состоять в гражданстве Украины в федеральный орган исполнительной власти в сфере внутренних дел или его территориальный орган (для граждан, приобретших гражданство Российской Федерации в соответствии с федеральными конституционными законами о принятии в Российскую Федерацию и образовании в составе Российской Федерации субъектов);
- свидетельства о государственной регистрации актов гражданского состояния;
- трудовая книжка и/или сведения о трудовой деятельности и трудовом стаже, за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;
- страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования;
- свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (ИНН);
- документ об образовании;
- страховой медицинский полис обязательного медицинского страхования граждан;
- заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации или ее прохождению (Учетная форма № 001-ГС/у);
- фотографии – 2 шт. (4х6) цветные, матовые, без уголка;
- справка о (наличии) отсутствии судимости и (или) факта уголовного преследования либо и прекращении уголовного преследования;
- сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, по форме справки, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 N 460, заполненной с использованием специального программного обеспечения "Справки БК", размещенного на официальном сайте Президента Российской Федерации.
Квалификационные требования к кандидатам на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы в территориальных органах устанавливаются в соответствии:
- со статьей 12 Федерального закона Российской Федерации от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
- с Указом Президента Российской Федерации от 27.09.2005 № 1131 «О квалификационных требованиях к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности для федеральных государственных гражданских служащих»;
В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации предъявляются следующие квалификационные требования к должностям гражданской службы: требования к уровню профессионального образования, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей.
Квалификационные требования к стажу и образованию государственной гражданской службы:
а) ведущих должностей федеральной государственной гражданской службы - без требований к стажу; высшее профессиональное образование;
б) старших (категория специалисты) должностей федеральной государственной гражданской службы - без предъявления требований к стажу, высшее профессиональное образование;
в) младших должностей (категория обеспечивающие специалисты) федеральной государственной гражданской службы - без предъявления требований к стажу, наличие профессионального образования.