Органами прокуратуры Тверской области при осуществлении надзора за исполнением законодательства о противодействии коррупции особое внимание уделяется соблюдению служащими установленных запретов и ограничений и исполнению ими антикоррупционных обязанностей.
В первом полугодии 2025 г. выявлено 225 лиц, допустивших нарушения в указанной сфере. В целях устранения нарушений прокурорами принято 74 акта прокурорского реагирования, по результатам рассмотрения которых к дисциплинарной ответственности, в том числе в виде увольнения по утрате доверия, привлечены 92 лица.
Установленные в ходе проверок нарушения связаны с представлением недостоверных или неполных сведений о принадлежащем имуществе, полученном доходе и открытых банковских счетах, неуведомлением о склонении к коррупционному правонарушению, участием в предпринимательской деятельности и пользованием иностранными финансовыми инструментами.
Не оставались без внимания прокуроров факты исполнения служащими служебных обязанностей в условиях конфликта интересов. Выявлено 28 лиц, которые не сообщили непосредственному работодателю о наличии личной заинтересованности при заключении трудовых, гражданско-правовых договоров с близкими родственниками, оказании им государственных услуг, заключении муниципальных контрактов с аффилированными лицами, а также при выполнении иной оплачиваемой деятельности.
Так, по представлению Кимрского межрайонного прокурора урегулирован конфликт интересов, допущенный директором гарантирующей организации по холодному водоснабжению и централизованному водоотведению на территории муниципального образования, которая одновременно исполняла обязанности руководителя управляющей компании. Указанные предприятия по роду своей деятельности связаны договорными правоотношениями при предоставлении гражданам Кимрского муниципального округа коммунальных услуг.
По фактам грубых нарушений требований закона в целях достижения принципа неотвратимости ответственности за совершение коррупционных правонарушений прокуроры добивались увольнения должностных лиц в связи с утратой доверия, в том числе в судебном порядке, а в последующем – внесение их данных в соответствующий реестр уволенных по указанному основанию.