Фото: freepik.com. безработный
Как сообщили в пресс-службе администрации Хабаровска, за минувший год благодаря содействию службы занятости удалось устроить на работу свыше двух тысяч граждан. Значительный вклад в решение кадровых вопросов вносит обучение: в рамках нацпроекта «Демография» в прошлом году были организованы профессиональные курсы для различных групп, среди которых оказались ищущие работу, молодёжь, люди с ограниченными возможностями здоровья, участники СВО и матери, воспитывающие детей. В текущем году нацпроект «Кадры» охватит программами профобучения свыше 1200 человек.
Актуальные данные о наиболее востребованных специальностях собирались с помощью соцопросов. Одна из таких инициатив проходила с 1 апреля по 15 июня 2025 года, в ней приняли участие 655 жителей города, из них 249 представляли коммерческий сектор.
В решении вопроса нехватки специалистов особое внимание уделяется взаимодействию с образовательными учреждениями, а также развитию целевых программ профессиональной подготовки.
— Для выстраивания эффективной кадровой политики требуется заранее определять ключевые направления развития и наиболее нужные профессии, — акцентировал Денис Митрофанов, заместитель мэра по экономическим вопросам.
Он считает, что своевременная корректировка образовательных программ согласно актуальным требованиям рынка труда позволит удовлетворить спрос на специалистов. Также он подчеркнул важность системной профориентации для школьников, чтобы молодежь осознанно делала выбор будущей профессии.