Продуктивный диалог. Какие преимущества даёт школьному коллективу профсоюз

Продуктивный диалог. Какие преимущества даёт школьному коллективу профсоюзАнна Сапенко

Победителем конкурса Белгородского областного объединения организаций профсоюзов «Лучшая первичная профсоюзная организация и её лидер» стала средняя школа № 3 Строителя Яковлевского округа. Все работники школы: административный, педагогический и технический персонал – состоят в профсоюзе. Из 94 педагогов более половины имеют высшую категорию.

Возглавляет общественную организацию Анна Сапенко. Постановлением регионального правительства школьная первичка и её лидер занесены на областную Аллею Трудовой Славы.

Корпоративный дух

«В течение всего года мы оцениваем работу каждой первичной организации, – рассказывает председатель региональной организации Общероссийского профсоюза образования Елена Тишина. – Учитываем рост членства, участие в профсоюзных акциях, систему мер социальной поддержки работников и многое другое. Хочется отметить работу Анны Евгеньевны: она активный профсоюзный лидер, на которого хочется равняться».

Продуктивный диалог. Какие преимущества даёт школьному коллективу профсоюз - Изображение
Фото: Валерия Шатько

Анна Сапенко убеждена, что добиться успехов в соблюдении трудовых прав работников можно только через конструктивный диалог с работодателем, выстраивая систему социального партнёрства. По её словам, директор школы Надежда Коновалова всегда готова к такому диалогу, уважительно и продуктивно относится к предложениям профсоюзной организации:

«Надежда Владимировна сама занимается активной профсоюзной работой, что создаёт здоровый моральный климат в коллективе и даёт возможность каждому реализовать свои творческие и профессиональные планы».

Надежда Коновалова
Надежда Коновалова / Фото: Валерия Шатько

В свою очередь Надежда Коновалова считает, что профсоюз даёт массу преимуществ, в том числе в формировании корпоративного духа:

«Совместно с профсоюзом мы проводим мероприятия, которые позволяют сплотить коллектив. Анна Евгеньевна – помощник для меня во многих вопросах. В режиме реального времени она решает задачи, опираясь на опыт и личные человеческие качества».

Шесть томов

В 2023 году коллектив образовательного учреждения стал победителем регионального этапа всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности». В этом большая заслуга не только специалиста по охране труда.

Получена очередная партия гражданских бронежилетов

Фото: сайта booop.ru

«Профсоюз прилагает все усилия для защиты коллектива, поэтому у нас отсутствует травматизм на рабочих местах, а здоровьесберегающие программы действуют много лет и доказали свою эффективность, – уверена директор школы, отмечая, что такие результаты даёт многолетнее взаимодействие с первичкой. – Мы понимаем друг друга с полуслова. Я активно участвую в мероприятиях профкома, много лет играю в волейбол за школьную команду на городских и корпоративных спартакиадах».

О проделанной первичкой работе за прошлый год говорит объём отчётных материалов – шесть томов, более 200 страниц в каждом.

Фото: Екатерина Алавердян

«Здесь всё разбито на разделы, – объясняет Анна Евгеньевна. – Они соответствуют направлениям деятельности, за которые отвечает профсоюз. Правовая работа и молодёжная политика, охрана труда и делопроизводство и многое другое. Я не знаю, сколько организаций боролось за право быть занесёнными на Аллею Трудовой Славы, но нам очень приятно, что в этом году именно мы признаны лучшими».

Председатель областного объединения организаций профсоюзов Николай Шаталов отмечает: анализ материалов, представленных на конкурс первичек, показал, что все участники активно защищают трудовые права и социально-экономические интересы своих членов.

«Профсоюзные комитеты и их лидеры налаживают эффективное взаимодействие с работодателями, способствуя развитию социального партнёрства и выполнению обязательств, изложенных в коллективных договорах, – подводит итоги работы конкурсной комиссии Николай Михайлович. – Уделяют внимание оздоровлению и отдыху работников и их семей, реализуют разнообразные социальные проекты. Кроме того, профсоюзные организации активно участвуют в акциях и мероприятиях, проводимых профобъединением и его молодёжным советом. Тем самым вносят вклад в развитие профсоюзного движения в Белгородской области».

Профсоюзная молодёжь на агородском субботнике
Профсоюзная молодёжь на агородском субботнике / Фото: из личного архива героев публикации

Общие интересы

«Профсоюзная организация действует не сама по себе, она представляет интересы работников школы, – отмечает Анна Евгеньевна, показывая большой, если не сказать огромный, архив фотографий с мероприятий, проводимых профсоюзом образования и науки. – Сегодня одним из важных направлений нашей деятельности стало волонтёрство».

Фото: Алексей Дацковский

Работники школы плетут маскировочные сети для наших бойцов, участвующих в спецоперации, изготавливают перевязочный материал для госпиталя, где проходят лечение военнослужащие. В рамках акции «Своих не бросаем» собирали гуманитарную помощь и писали тёплые письма солдатам, отдав частичку своего сердца тем, кто сегодня защищает Отечество.

Профсоюз школы сегодня заботится не только о материальных и правовых благах для учителя, о его здоровье, но и организует его быт, профессиональную деятельность, отдых, расширяет кругозор, повышает культурный уровень. Ежегодно школьная команда участвует в туристическом слёте, муниципальной спартакиаде и других спортивных соревнованиях.

«Молодость на старт», «Велопрогулка с профсоюзом», «Профсоюзный аксель», «Пешком за здоровьем», – Анна Сапенко перечисляет акции, которые сохраняют здоровье коллегам и помогают коллективу найти общие интересы и жить дружной профсоюзной семьёй. – Всё чаще стали организовывать выездные экскурсии, культурные мероприятия, например походы в театр».

Коллективная велопрогулка – одна из акций первички
Коллективная велопрогулка – одна из акций первички / Фото: из личного архива героев публикации

Слышать друг друга

Анна Евгеньевна состоит в профсоюзе много лет. Сразу после окончания университета педагог пришла в родную школу и вступила в самую массовую общественную организацию:

«Я с детства знаю, что такое труд общественного лидера. Мои родители во время работы также возглавляли свои первичные организации. Папа – в техникуме, мама и сейчас председатель профкома в детском саду, – улыбается она. – Это и мне было предначертано судьбой».

Коллеги Анны Сапенко рассказывают, что в прошлом году на отчётно-выборной конференции коллектив единогласно выбрал её своим лидером. К тому времени Анна Евгеньевна несколько лет состояла в профкоме и тщательно изучила работу первички.

«Никто не сомневался в её компетентности, – отмечает директор школы, соглашаясь с мнением коллег и подчинённых. – Анна Евгеньевна уже неоднократно доказала, что на неё можно положиться».

О победе в областном конкурсе на лучшую первичную организацию сотрудники школы говорят с улыбкой: «А мы и не сомневались».

«Подавая материалы на конкурс, мы верили в успех. Ведь всё, что собрано в отчёт, проводилось у нас в школе, – отмечает Анна Сапенко. – Большую оценочную таблицу мы заполнили основательно. Победа – это результат работы всего профсоюзного комитета и моего предшественника – Алёны Гребёнкиной».

Продуктивный диалог. Какие преимущества даёт школьному коллективу профсоюз - Изображение
Фото: Валерия Шатько

Сегодня директор и председатель профсоюзного комитета разрабатывают программу выездного педагогического совета, где после официальной части будет и спортивно-культурная:

«Это уже стало нашей традицией – собирать весь коллектив, в том числе и технический персонал, подводить итоги прошедшего учебного периода и вместе отдыхать на природе, – говорит Надежда Коновалова, отмечая, что за культурную программу как раз и отвечает профсоюз. – Анна Евгеньевна как никто другой знает коллектив, кто чем живёт, поэтому её помощь в подготовке праздника неоценима. У этого прекрасного человека с большой душой и чувством ответственности на всё хватает времени».

Продуктивный диалог. Какие преимущества даёт школьному коллективу профсоюз - Изображение
Фото: Валерия Шатько

Анна Сапенко убеждена, что профсоюз и руководитель – главные составляющие общего дела:

«Профсоюз стремится найти грань, которая позволит слушать и слышать друг друга. Любая работа – это призвание. Качественно выполнять свои обязанности – это значит работать с душой, заниматься любимым делом». 

Екатерина Алавердян

Данные о правообладателе фото и видеоматериалов взяты с сайта «БелПресса», подробнее в Условиях использования
Анализ
×
Елена Георгиевна Тишина
Последняя должность: Председатель (ФОНД "ОБРАЗОВАНИЕ")
Шатько Валерия
Коновалова Надежда Владимировна
Алавердян Екатерина
Компании
ПРОФСОЮЗ РАБОТНИКОВ АПК
Компании
регионального правительства
Госорган
Победа
Места